De 5 værdier:
Ambitioner:
Vi lægger overliggeren højt og sætter stolperne bredt:
Alle udfordres så vores potentiale bruges optimalt både socialt og fagligt
Vi har mod til at gøre noget nyt:
Skabe et udfordrende og inspirerende læringsmiljø
Højt fagligt niveau – klare mål for, hvor vi vil hen
Vi har mod til at være gode til noget - både individuelt og i skolen:
At ville være den bedste udgave af sig selv
Trivsel – grobund og læring og udvikling:
Anerkendelse, tillid og tryghed samt følelsen af at indgå i et
fællesskab skaber trivsel.
Elever og medarbejdere viser livsglæde, gåpåmod og handlekraft.
Vi ser og udvikler den enkelte elevs kompetencer
”Trivsel er når udfordringerne matcher evnerne”
Trivsel øges med positiv indstilling
Positiv indstilling er når vi:Udviser anerkendende respekt for
hinanden
Handler på og tager hånd om hinanden.
Sundhed:
Både fysisk og psykisk
Anerkendelse:
Vi ser forskellighed som en styrke, der bidrager til fællesskabets bedste
Vi møder hinanden og hinandens opfattelse af verden fordomsfrit
Vi ser og hører – gør os umage for at forstå en given handling
Engagement:
Vi er rollemodeller:
Dedikeret til vores fag og virke, og lader det sive
til elever og forældre
Motivation:
Vi skaber rammer hvor eleverne trives, udfordres og
føler indre glæde
Skaber energi ved aktiv interesse, nyskabende initiativ,
ejerskab og inddragelse
Ved voksne, der kan vække børns nysgerrighed,
undren og glæde
Skolen skaber mulighed for medbestemmelse og fordybelse
Vi er en fælles skole og har et fælles ansvar i at være
medskabende og tage medansvar.
Fællesskab:
Vi er alle en del af fællesskabet:
Glæde, relationer og tryghed giver samhørighed og selvværd.
Vi udvikler fællesskab på de enkeltes styrker:
Vi er noget i kraft af det vi kan med andre
Fællesskab er kendskab gennem åbenhed på tværs af børne- og voksengrupper